De grote chipfabrikanten hebben wereldwijd een tekort aan hooggekwalificeerd universitair geschoold personeel. Momenteel zijn ze allemaal naarstig op zoek naar gekwalificeerde medewerkers voor het bemannen van hun in aanbouw zijnde megafabrieken, stelt zakenkrant Wall Street Journal.
Bron: Techzine
Als je het gevoel hebt dat recruitment anders moet?
Recruitment is aan het veranderen van skills naar purpose driven. Het gaat om de mens: van #humanresoures naar #humanrelations.
"*" geeft vereiste velden aan
Login op
Het ArbeidsMarketingbureau
